| Информация: |
Гражданину, ищущему работу
В соответствии с Федеральным Законом от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» граждане, обратившиеся в отделы трудоустройства государственных казенных учреждений центров занятости населения административных округов города Москвы (далее – ГКУ ЦЗН АО города Москвы) за содействием в поиске подходящей работы могут бесплатно:
- получить консультацию: по законодательству о труде и занятости, о возможностях трудоустройства, профессионального обучения, выбора профессии (специальности), открытия собственного дела, участия в общественных работах; о спросе и предложении на рынке труда; о распорядке и правилах работы отделов трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы;
- ознакомиться с наличием вакантных рабочих мест (должностей) с целью подбора вариантов трудоустройства.
Документы, предъявляемые гражданами при обращении:
Встать на учет
Граждане, обратившиеся с целью поиска работы, предъявляют для регистрации следующие документы:
- паспорт или документ, его заменяющий, документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, лица без гражданства;
- для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальную программу реабилитации инвалида, выданную в установленном порядке и содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда (далее - индивидуальная программа реабилитации).
Граждане вправе предъявить в том числе:
- документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию (документы об образовании, диплом, свидетельства);
- трудовую книжку или документ, ее заменяющий.
Граждане, зарегистрированные в целях поиска подходящей работы, снимаются с учета в случае длительной неявки (более одного месяца со дня последнего посещения) в отдел трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы.
Признание гражданина безработным
Трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированные в отделах трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы по месту жительства в целях поиска подходящей работы, ведущие поиск работы, готовые приступить к ней, не трудоустроенные в течение 10 дней со дня их регистрации в целях поиска подходящей работы, признаются безработными не позднее 11 дней с даты предъявления в отделы трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы всех необходимых документов:
- паспорта или документа, его заменяющего;
- трудовой книжки или документа, ее заменяющего;
- документов, удостоверяющих профессиональную квалификацию;
- справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы;
- для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальной программы реабилитации.
Постановка на регистрационный учет безработных граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих профессии (специальности), осуществляется в отделах трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы при предъявлении указанными гражданами следующих документов:
- паспорта или документа, его заменяющего;
- для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальной программы реабилитации;
- документов, удостоверяющих профессиональную квалификацию (документов об образовании, дипломов, свидетельств).
Безработными не могут быть признаны граждане:
- Не достигшие 16-летнего возраста.
- Которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно, либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению.
- Отказавшиеся от 2 вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, в течение 10 дней со дня постановки на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы.
- Впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие профессии (специальности), отказавшиеся от получения профессиональной подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера.
- Не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня их постановки на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы в государственное учреждение службы занятости населения для предложения им подходящей работы.
- Не явившиеся в срок, установленный государственными учреждениями службы занятости населения, для регистрации их в качестве безработных.
- Представившие документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы и заработка, а также другие недостоверные данные для признания их безработным.
- Осужденные по решению суда к исправительным работам без лишения свободы, а также к наказанию в виде лишения свободы.
- Если установлен документально подтвержденный факт их занятости.
- Если в течение 10 дней со дня регистрации в органах службы занятости в отдел трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы поступили сведения о назначении им в соответствии с законодательством трудовой пенсии по старости (части трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно, либо пенсии по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению.
Внимание! Гражданин, которому в установленном порядке отказано в признании его безработным (за исключением граждан, указанных в пунктах 1 и 2), имеет право на повторное обращение в отдел трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы для решения вопроса о признании безработным через один месяц со дня отказа.
Подбор подходящей работы
Подходящей согласно статьи 4 Федерального Закона «О занятости населения в Российской Федерации» считается работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.
Оплачиваемая работа, включая работу временного характера и общественные работы, требующая или не требующая (с учетом возрастных и иных особенностей граждан) предварительной подготовки, отвечающая требованиям трудового законодательства, считается подходящей работой для граждан:
- впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности);
- уволенных более одного раза в течение одного года, предшествовавшего началу безработицы, за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации;
- прекративших индивидуальную предпринимательскую деятельность, вышедших из членов крестьянского (фермерского) хозяйства в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
- стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
- направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за виновные действия;
- отказавшихся повысить (восстановить) квалификацию по имеющейся профессии (специальности), получить смежную профессию или пройти переподготовку после окончания первого периода выплаты пособия по безработице;
- состоящих на учете в органах службы занятости более 18 месяцев, а также более трех лет не работавших;
- обратившихся в органы службы занятости после окончания сезонных работ.
Гражданину не может быть предложена одна и та же работа (профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по одной и той же профессии, специальности) дважды.
Граждане, обратившиеся в отделы трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы по месту жительства в целях поиска работы и регистрации в качестве безработного, обязаны:
- посещать отделы трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы в назначенные дни и часы;
- своевременно сообщать обо всех изменениях, связанных с переменой места жительства и трудоустройством, включая временные и сезонные работы.
При получении Направления на работу с предложением по трудоустройству граждане обязаны:
- являться к работодателю на переговоры в течение трех дней со дня получения Направления на работу;
- возвращать Направление на работу с отметкой работодателя, заверенной подписью должностного лица и печатью организации, c указанием даты посещения. В случае невозможности оформления Направления на работу работодателем гражданин обязан обратиться в отдел трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы и поставить в известность о данном факте специалиста, выдавшего Направление на работу, не позднее дня, следующего за днем посещения работодателя.
Внимание! Граждане, обращающиеся в отделы трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы, несут ответственность за сокрытие заработка (дохода), предоставление документов, содержащих заведомо ложные сведения, а также предоставление других недостоверных данных для признания безработными, нарушение порядка и правил в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Отдел трудоустройства ГКУ ЦЗН АО города Москвы имеет право проверять достоверность документов и информации, представляемой работодателями и гражданами.
|
По указанному адресу организации нет. Ищите в бывшей галереи ZAR на 2 этаже в мфц
Очень медленно работают сотрудники, при первом посещении администратора на месте не было, итог – я просидела 2 часа просто так, потому что не знала, что нужно заполнить справку о доходах. Второй мой приход в данное заведение – просидела опять просто так, потому что работал на первичном приёме 1 сотрудник и в 16-30 я поняла, что снова не попаду на приём. Уточнила у администратора, мне ответили, что можете уходить. У меня вопрос, как люди получают зарплату за такое качество работы? Никто никуда не спешит, администратор на входе не дослушивает, что говорят люди. Может стоит обновить коллектив более шустрыми сотрудниками???
Добрый вечер! Сотрудники Центра социальной защиты и занятости населения «Кунцево» плохо работают и откровенно не желают выполнять качественно свои должностные обязанности. Квалификация персонала от «нуля» до «двойки». Когда вставала на учёт по безработице, заполняла собственноручно анкету, ясно и чётко указывала свои данные по диплому с высшим образованием, какую специальность имею,территориально указала где хотела бы работать ( в Москве, а не М.О. Московская область), но нет, ВСЁ НАОБОРОТ СОТРУДНИКИ НЕ СУМЕЛИ ОПРАВДАТЬ МОИ ОЖИДАНИЯ!!!!!!! ТАКИЕ СОТРУДНИКИ КАК ОСТРИКОВА М.В (ей не место там работать, потеряла свою квалификацию, как хорошего специалиста- в место того, чтобы подыскивать соответствующую специальности работу СЛЫШУ ТОЛЬКО ВОПРОС С ИРОНИЧНОЙ УЛЫБКОЙ- Вы трудоустроились? Вас можно поздравить с трудоустройством? И со вздохами объявляет мне( хотя это её работа, за которую ей потом государство платит заработную плату) Надо срочно трудоутроиться… ). Состою уже год и два месяца на учёте- результат работы этого центра: 1) Дают распечатку вакансии не по заявленной анкете!( На ответ помочь найти по базе Биржы труда сотрудница Острикова М.В с отговоркой говорит, хотя это её работа как сотрудницы-» На наш центр даже не надейтесь, ищите сами где хотите!» 2) Дают вакансии не в Москве а в Московской области, не по квалификации и специальности.( Уборщицы, мойщицы, хотя имею Высшее профессиональное образование) 3) Специально оттягивают время, для того чтобы потом не выплачивать пособия по безработице. Сначала дают распечатки, далее направления на работу, по которым работодатели уже давно взяли сотрудников на заявленную вакансию. 4) Оттягивают выплаты пособии. Итоги от обращения в этот центр занятости: 1) Грубое и хамское обращение к клиенту ( назначают одно время, а в итоге свою очередь ждёшь час) 2) Их работа, как квалифицированных сотрудников равна » нулю». Убедительная просьба пересмотрите кадровый состав именно этого центра.ТАКИМ СОТРУДНИКАМ НЕ МЕСТО ТАМ РАБОТАТЬ, НЕ ЗА ЧТО ПЛАТИТЬ!